近日，公司申报的宁波华润兴光燃气有限公司工匠学堂、城东工匠学堂和城西工匠学堂成功入选第一批宁波市企业工匠学堂名单，正式纳入全市劳模工匠学院体系化管理，标志着公司技能人才培育工作迈上新台阶，更推动宁波市燃气行业技能人才培养迈入专业化、系统化的全新发展阶段。

本次入选的三所工匠学堂，均严格依照《宁波市企业工匠学堂建设管理暂行办法》标准建设打造。其中，公司本部的工匠学堂配备独立教学场地及全套专业实训设备；城东、城西两处学堂则配置专业实训设备，可充分满足一线实操教学需求。三所学堂均拥有核心的师资队伍，成员涵盖公司内部的劳模工匠、资深高技能人才及一线工程师。同时，学堂将积极申报专项补助资金以保障稳定的资金支撑。未来，三所工匠学堂将聚焦燃气产业高素质产业工人培育核心任务，搭建系统化技能提升培养体系，常态化组织技能竞赛、导师带徒等实操活动，助力职工提升职业技能等级，同时大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，厚植技能成才的良好氛围。

公司本部的工匠学堂依托东钱湖技能培训中心开展教学实践。该中心已于2025年8月底正式投入使用，可满足管道燃气供应服务员、燃气储运工等6个燃气相关工种的初、中、高三级技能培训及认证需求，目前已成功承办两次市级技能比赛，是公司深入践行人才战略的关键布局。

下一步，公司将持续以三所工匠学堂和东钱湖技能培训中心为抓手，充分发挥两大平台的协同效应，为企业高质量发展注入源源不断的人才动能，为宁波现代化建设新征程中贡献坚实的燃气力量。 

（人力资源部 韩陈子）